组织人事
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驻临桂新区管理委员会纪检监察组:学法懂法用法 提高履职能力2021-10-1910月18日,驻临桂新区管委会纪检监察组召开党风廉政建设专题讲座。
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灌阳:开展集体廉政谈话 筑牢廉洁思想防线2021-10-18近日,灌阳县纪委监委开展集体廉政谈话,切实履行全面从严治党主体责任,重申党的纪律和廉政规定,强化干部队伍建设,督促全县干部绷紧廉洁自律思想之弦。
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全州县强化绩效考核 激励干部担当作为2021-10-18今年以来,全州县纪委监委严格按照“打铁必须自身硬”的政治要求,坚持问题导向,有效发挥绩效考评“指挥棒”和“紧箍咒”作用,努力打造一支高素质、专业化、充满生机活力的纪检监察队伍。
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驻市委组织部纪检监察组:用好谈心谈话 做实日常监督2021-10-18今年以来,驻市委组织部纪检监察组把深化谈心谈话作为强化源头预防的重要举措,通过“预防针”常打、“紧箍咒”常念、“婆婆嘴”常说,早招呼、早提醒、早防范,筑牢综合监督单位党员干部廉洁防线。
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驻市委组织部纪检监察组:扎实开展回访教育 做好监督执纪“后半篇文章”2021-10-18为加强对受处分人员的关心教育和持续监督,做好监督执纪“后半篇文章”,近日,驻市委组织部纪检监察组对一名因违反工作纪律于今年初受到政务警告处分现处分期满的同志开展回访教育工作。
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七星区:做实做细执纪审查“后半篇文章”2021-10-15为了持续深化以案促改工作,实现惩前毖后、治病救人的目的,七星区纪委监委找准着力点、靶向出击,既强化警示、形成震慑,又查改结合、标本兼治。
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“四提升”打造“硬核”公安队伍2021-10-13今年以来,桂林市公安局始终坚持全面从严管党治警,认真学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,严格对照“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的十六字方针要求,突出“四个提升”,着力打造一支讲政治、守纪律、负责任、有效率的桂林公安铁军。
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灵川:全员“充电蓄能” 强本领铸“铁军”2021-10-13为进一步提高全县纪检监察干部政治素养,拓宽专业知识面,提升执纪执法能力水平,更好、更快地适应纪检监察体制改革后的新形势、新任务,近日,灵川县纪委监委举办全县纪检监察干部综合业务培训班。
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驻市委政法委纪检监察组:持续强化选人用人监督2021-10-12纪检监察组始终把干部选拔任用监督作为派驻监督的一个重点,严把驻在单位选人用人“进门关”“廉政关”“思想关”,不断提高干部选拔任用工作监督质量,推动选人用人风气持续好转。
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灵川:以考促廉 系好任前履职“第一粒扣子”2021-10-1210月11日,灵川县纪委监委、县委组织部对拟提拔任用的9名领导干部开展任职前廉政法规知识测试。